Tijdens deze toolboxmeeting besteden we aandacht aan de veiligheid tijdens het asfalteren van het buitenterrein van NewCold te Dinteloord. Het project werkt onder het veiligheidssysteem van TSL en zij kennen duidelijke en strikte regels omtrent veilig werk. Dit werk gaat plaatsvinden op 23 en 24 september.

Na de klassikale introductie door TSL kunnen we aan de slag. Let er extra op dat de regels op de locatie zwaarder zijn dan de Heijmans regels op een aantal vlakken.

Tijdens het asfalteren werken we in de nabijheid van mobiel materieel, lopen we op ondergrond met hoogteverschillen en contact met warm te verwerken asfalt. 

Om deze risico's te beheersen werken we met de volgende beheersmaatregelen:
- We werken alleen met mobiel materieel dat is voorzien van 360 graden zicht, door camera's en spiegels.
- Het mobiele materieel is altijd voorzien van akoestische alarmsignalering.
- We werken volgens het Zie ik Jou Zie jij mij principe.
- De mobiele kraan rijdt niet achteruit tenzij dit niet anders kan, en pas na verwijderen personeel.
- We maken duidelijke afspraken over de rijrichtingen.

- We dragen S3 veiligheidsschoenen om het struikelgevaar tegen te gaan.
- De projectlocatie is van te voren afgezet en nagelopen op hoogteverschillen.
- De te asfalteren baan dient vlak te zijn voor start werkzaamheden, met een maximaal verschil van 0,5 cm.
- De looproute naar de werkplek is vrij van obstakels.

- We beschermen onze voeten met speciale S3 veiligheidsschoenen die geschikt zijn voor lopen op warme vlakken.
- Personen nabij warm te verwerken asfalt dragen hittebestendige handschoenen.

- Bij hoge temperaturen >25graden Celsius bespreken we het hitteprotocol en eventuele werkafspraken.
- Het hitteprotocol gaat pas in zodra dit is besproken door onze uitvoerder met de leidinggevende namens opdrachtgever.

- Aanvullend op de Heijmans PBM's moeten er veiligheidsbrillen met zijkapjes en handschoenen worden gedragen.
- Zorg dat je bent aangemeld bij TSL alvorens je start met werken conform Toolbox. (dagstart)
- Eten en drinken in de eigen keet, roken alleen op de locaties van TSL.
- Bij twijfel of een veranderende situatie een time-out en overleg.

- Zijn er nog onduidelijkheden over de afspraken met TR?
- Is het terrein waar wij werken duidelijk besproken?